2022年劳务员考试《岗位技能》考点练习题含答案解析

|类别:劳务员

【单选题】劳务分包企业每( )人必须配备一名专职安全员。

A、40

B、45

C、50

D、55

答案:C


【单选题】建筑企业资质证书的有效期是( )年。

A、3

B、4

C、5

D、6

答案:C


【单选题】劳务培训的内容要注重( )三者的兼顾。

A、知识、技能、态度

B、学历、技能、态度

C、学历、经验、态度

D、知识、经验、态度

答案:A


【单选题】目前,建筑业劳务作业分包企业的资质划分为( )类。

A、12

B、13

C、14

D、15

答案:B


【单选题】劳动用工相关计算指标不包括( )。

A、计划平均人数

B、计划工资总额

C、劳动定额完成情况

D、计划用工缺口

答案:D


【多选题】关于劳动合同的主体,下列说法正确的是( )。

A、用人单位与劳动者签订劳动合同的应当是法定代表人或法定代表人委托的代理人

B、劳动者应年满16周岁

C、劳动者与其他人建立劳动关系

D、离退休人员不得成为劳动合同主体

E、现役军人不得成为劳动合同主体

答案:ADE


【多选题】我国的养老保险由( )构成。

A、基本养老保险

B、企业补充养老保险

C、社会补充养老保险

D、个人储蓄性养老保险

E、集体储蓄性养老保险

答案:ABD


【判断题】总包企业负责建立劳务分包合同管理信息系统。

A、正确

B、错误

答案:B


【判断题】工程承包人对工程质量和工期向发包人负责。

A、正确

B、错误

答案:A


【判断题】用人单位与劳动者变更劳动合同时,应当采用书面形式。

A、正确

B、错误

答案:A