[考点突击]2022年劳务员《(劳务员)专业管理实务/岗位知识》知识点试题汇总含答案解析

|类别:劳务员

【单选题】工程承包人应对施工劳务企业工资支付进行监督,督促其依法支付民工工资。( )应当在工程项目所在地银行开设用于支付劳务员工工资的专用账户,按规定将工资款项存人专用账户。

A、建设单位

B、总包单位

C、劳务分包企业

D、劳务施工队

答案:C

解析:工程承包人应对施工劳务企业工资支付进行监督,督促其依法支付民工工资。施工劳务企业应当在工程项目所在地银行开设用于支付劳务员工工资的专用账户,可以按规定(在项目开工后第一个月内按实际用工人数每人不低于本地区最低工资标准)将工资款项存入专用账户。


【单选题】以下说法错误的是( )。

A、有效的控制粉尘、噪声

B、合理处置固体废物、泥浆等

C、对环境的产生污染的和危害的物质妥善处理

D、对有毒、有害物质进行焚烧处理

答案:D

解析:劳务人员应遵守国家有关劳动和环境保护的法律法规,有效的控制粉尘、噪声,合理处置固体废物、泥浆等对环境产生污染的和危害的物质,禁止焚烧有毒、有害物质。


【单选题】在劳务分包合同履行期间,( )应采取合理措施保护劳务作业现场环境。

A、承包人

B、工程业主

C、监理工程师

D、劳务分包人

答案:D

解析:根据2014版《建设工程施工劳务分包合同(示范文本)》:在合同履行期间,劳务分包人应采取合理措施保护劳务作业现场环境。


【单选题】劳务队伍进场后,安全员和劳务员共同对劳务队伍管理人员和作业人员的公司级安全教育资料进行检查,重点检查( )。

A、是否有签字

B、是否由本人签字

C、安全教育资料的内容

D、安全教育资料的格式

答案:B

解析:根据劳务分包作业过程安全管理规定:劳务队伍进场后,安全员和劳务员共同对劳务队伍管理人员和作业人员的公司级安全教育资料进行检查,重点检查是否由本人签字。


【多选题】职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取( )。

A、公司赔偿金

B、丧葬补助金

C、供养亲属抚恤金

D、一次性工亡补助金

E、养老金

答案:BCD

解析:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;—次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收人的20倍。


【多选题】我国的养老保险由( )构成。

A、基本养老保险

B、企业补充养老保险

C、社会补充养老保险

D、个人储蓄性养老保险

E、集体储蓄性养老保险

答案:ABD

解析:我国的养老保险由三部分组成。第一部分是基本养老保险,第二部门是企业补充养老保险,第三部分是个人储蓄性养老保险。


【判断题】职业技能的高低是农民工就业的稳定性和收入水平的决定性因素。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:职业技能的高低是农民工就业的稳定性和收入水平的决定性因素。


【判断题】承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。

A、正确

B、错误

答案:B

解析:承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担连带责任。


【判断题】实行实名制数据采集,有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。

A、正确

B、错误

答案:A

解析:通过实名制数据采集,能及时掌握了解施工现场的人员状况,有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。


【判断题】调解是指当事人通过自行友好协商,解决合同发生的争议。

A、正确

B、错误

答案:B

解析:和解是指当事人通过自行友好协商,解决合同发生的争议。