【单选题】人力资源计划中应解决的核心问题是( )。
A、充分考虑内外部环境变化
B、企业的人力资源保障问题
C、企业总体发展战略目标
D、人力资源规划
答案：B
【单选题】以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。
A、对人民法院工作的建议、批评和意见
B、对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举
C、对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉
D、对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举
答案：D
【单选题】劳动者对下列费用申请支付令,人民法院可以不发出支付令的是( )。
A、劳动报酬
B、工伤医疗费
C、经济补偿金
D、上下班交通费
答案：D
【单选题】固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于( )。
A、合同风险的承担者不同
B、成本不同
C、合同单价不同
D、定价原则不同
答案：A
【单选题】以下关于施工项目经理部综合性的描述,错误的是( )。
A、施工项目经理部是企业所属的经济组织,主要职责是管理施工项目的各种经济活动
B、施工项目经理音5的管理职能是综合的,包括计划、组织、控制、协调、指挥等多方面
C、施工项目经理部的管理业务是综合的,从横向看包括人、财、物、生产和经营活动,从纵向看包括施工项目寿命周期的主要过程
D、施工项目经理部受企业多个职能部门的领导
答案：D
【单选题】不属于随时解除劳动合同的情形的是( )。
A、某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年
B、某单位发现王某在试用期间不符合录用条件
C、石某在工作期间严重失职,给单位造成重大损失
D、职工姚某无法胜任本岗位工作,经过培训仍然无法胜任工作的
答案：D
【单选题】以下关于建筑业企业资质等级的相关说法,正确的是( )。
A、情有可原时,建筑施工企业可以用其他建筑施工企业的名义承揽工程
B、建筑施工企业可以口头允许其他单位短时借用本企业的资质证书
C、禁止建筑施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围承揽工程
D、承包建筑工程的单位实际达到的资质等级满足法律要求,即可承揽相应工程
答案：C
【多选题】下列关于土方回填压实的基本规定的各项中,正确的是( )。
A、碎石类土、砂土和爆破石渣（粒径不大于每层铺土后2/3）可作各层填料
B、人工填土每层虚铺厚度,用人工木夯夯实时不大于25cm,用打夯机械夯实时不大于30cm
C、铺土应分层进行,每次铺土厚度不大于30～50cm（视所用压实机械的要求而定）
D、当填方基底为耕植土或松土时,应将基底充分夯实和碾压密实
E、机械填土时填土程序一般尽量采取横向或纵向分层卸土,以利行驶时初步压实
答案：CDE
【多选题】根据《建设工程安全生产管理条例》的要求,施工单位必须要强化劳动保护措施的是( )。
A、土木工程
B、高山绿化工程
C、装修工程
D、建筑工程
E、设备安装工程
答案：ACDE
【多选题】建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有( )。
A、负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施
B、负责疏导民工潮
C、负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移
D、负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察
E、负责劳动监察
答案：ACD
