【单选题】同一薪酬等级中，最高档次的薪酬水平和最低档次之间的薪酬差距是（ ）。
A、薪酬级差
B、薪酬浮动幅度
C、薪酬档次
D、薪酬等级
答案：B
解析：浮动幅度是指在同一个薪酬等级中，最高档次的薪酬水平与最低档次之间的薪酬差距，也可以指中点档次的薪酬水平与最低档次或最高档次之间的薪酬差距。
【单选题】编制人员需求计划时。计划期内员工的补充需要量等于（ ）。
A、计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数，加上计划期自然减员人数
B、计划期人员总需要量加上报告期期末人员总数，减去计划期自然减员人数
C、计划期自然减员人数加上计划期人员总需要量，减去报告期期初人员总数
D、报告期自然减员人数减去计划期人员总需要量，加上报告期期末人员总数
答案：A
解析：计划期内员工补充需求量=计划期内员工总需求量-报告期期末员工总数+计划期内自然减员员工总数
【单选题】企业进行的工资市场调查就是要保证工资的（ ）。
A、内部竞争性
B、外部竞争性
C、内部公平性
D、外部公平性
答案：D
解析：工资比较的外部公平性主要集中在对其他企业中从事同样工作的员工所获得的工资水平的考察。这种比较的结果不仅影响求职者所需要做出的是否接受企业所提供的工作这样一种决策，而且还会影响企业的现有员工所做出的另一种决策：留在企业中还是到其他的企业另谋高就。企业进行的工资市场调查就是保证工资的外部公平性的一个重要的工具。
【单选题】下列不属于企业人力资源供不应求解决办法的是（ ）。
A、依据《中华人民共和国劳动法》等有关法规，制订延长工时适当增加报酬的计划
B、提高工人的劳动生产率
C、提高员工整体素质
D、返聘已退休者，或聘用小时工
答案：C
解析：企业人力资源供不应求的解决办法是：（1）将符合条件而又处于相对富余状态的人调往空缺职位。（2）如果高技术人员出现短缺，应拟定培训和晋升计划。（3）如果短缺现象不严重，且本企业员工又愿延长工作时间，可制订延长工时适当增加报酬的计划。（4）提高企业资本技术有机构成，提高工人的劳动生产率。（5）制订聘用非全日制临时用工计划。（6）制订聘用全日制临时用工计划。
【单选题】劳动派遣的本质特征是（ ）。
A、雇佣和使用分离
B、组合劳动关系
C、民事法律关系
D、行政关系
答案：A
解析：劳务派遣的本质特征是雇用和使用相分离。劳务派遣机构作为被派遣劳动者的雇主，虽然是劳动合同的一方当事人，但他只是形式上的雇主，被派遣劳动者实际劳动给付的对象是劳动关系当事人以外的第三人——用工单位。
【单选题】反应评估层次和学习评估层次的最佳评估时间为（ ）。
A、课程刚开始时
B、课程进行时
C、课程快结束时
D、课程刚结束时
答案：D
解析：反应评估是第一级评估，即在课程刚结束时，了解学员对培训项目的主观感觉或满意程度。第一级评估目标往往包括对培训项目的肯定式意见反馈和既定计划的完成情况。 学习评估往往在培训之中或之后进行，由教师或培训辅导员来负责实施。
【多选题】宽带薪酬结构的特点有（ ）。
A、不利于工作绩效改进
B、支持扁平型组织结构
C、不利于工作岗位变动
D、不利于员工自我发展
E、有利于管理人员的角色转变
答案：BE
解析：本题考查的是宽带薪酬的特征（一）支持扁平型组织结构；（二）能引导员工重视个人技能的增长和能力的提高；（三）有利于岗位的轮换；（四）能密切配合劳动力市场上的供求变化；（五）有利于管理人员以及人力资源专业人员的角色转变；（六）有利于推动良好的工作绩效。
【多选题】薪酬满意度调查的内容包括员工对（ ）的满意度。
A、薪酬水平
B、薪酬差距
C、薪酬发放方式
D、工作环境
E、薪酬决定因素
答案：ABCDE
解析：
【多选题】对劳动力参与率的长期变动趋势描述正确的有（ ）。
A、青年人口劳参率下降
B、女性人口劳参率上升
C、女性人口劳参率下降
D、老年人口劳参率上升
E、老年人口劳参率下降
答案：ABE
解析：如果研究劳参率的长期变动，则可看到如下比较重要的变动趋势: 首先， 15~ 19 岁年龄组的青年人口劳参率下降。 其次，女性劳参率呈上升趋势。 再次，老年人口劳参率下降。 最后， 25~55 岁年龄段男性成年人的劳参率保持高位水平，观察不到因经济周期循环产生的变动，也不存在显著的趋势性变化。
【多选题】产业市场与消费者市场具有相似性，但产业市场有一些显著的特点，包括（ ）。
A、购买者集中在少数地区
B、需求具有派生性
C、需求缺乏弹性
D、需求有较大的波动性
E、专业人员购买
答案：ABCDE
解析：产业市场的特点。在某些方面，产业市场与消费者市场具有相似性，两者都由个人充当购买者并做出购买决策。但是，它们又有很大区别，产业市场具有一些显著特点。1）与消费者市场比较，产业市场上的购买者多为企业单位，数量较少，购买规模较大。在消费者市场上，购买者是消费者个人或家庭，购买者为数众多，购买规模很小。2）产业市场上的购买者往往集中在少数地区。3）产业市场的需求具有派生性，即最终取决于消费者市场的需求。4）产业市场的需求缺乏弹性，一般情况下，价格变动对产业市场需求影响不大。尤其是短期内企业生产方式不会有很大改变，这种特性尤为明显。5）产业市场的需求有较大的波动性，即消费者市场需求量的较小波动会导致产业市场需求量的巨大波动。6）专业人员购买。由于产业用品特别是主要设备的技术性强，企业通常是由内行的专业人员负责采购，参与采购决策的人通常由若干技术专家和最高管理人员组成。7）互惠。产业购买者常常互相选择对方为供应商，互惠互利。8）直接购买。产业购买者往往直接向生产者购买所需产业用品，而不通过中间商。9）产业购买者往往通过租赁方式取得产业用品。对于价值高、技术更新快的机器设备尤为适用。以上选项均属于产业市场的显著特点，所以要全选。
