[高频考点]2023年9月劳务员考试《通用基础》高频考点学习打卡

|类别:劳务员

【单选题】企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。

A、平级调动

B、岗位轮换

C、解雇

D、降职

答案:C


【单选题】信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的,各级人民政府信访工作机构和其他行政机关( )。

A、不再受理

B、不再复核

C、不予登记

D、不再答复

答案:A


【单选题】下列措施中,不属于物质资源管理措施的是( )。

A、生产经营项目、场所的协调管理

B、设备的日常管理

C、对废弃危险物品的管理

D、设备的淘汰制度

答案:C


【单选题】( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。

A、劳动部门

B、工商行政管理部门

C、公安部门

D、民政部门

答案:A


【多选题】绩效管理的方法包括( )。

A、简单排序法

B、强制分配法

C、360度考核法

D、工作记录法

E、目标管理法

答案:ABCDE


【多选题】下列各项中,不属于施工项目管理的内容的是( )。

A、建立施工项目管理组织

B、编制《施工项目管理目标责任书》

C、施工项目的生产要素管理

D、施工项目的施工情况的评估

E、施工项目的信息管理

答案:BD


【判断题】资产减值损失是指企业计提各项资产减值准备所形成的损失。

A、正确

B、错误

答案:A


【判断题】承包建筑工程的单位只要实际资质等级达到法律规定,即可在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。

A、正确

B、错误

答案:B


【判断题】《安全生产法》第72条规定:有关地方人民政府和负有安全生产监督管理职责的部门负责人接到特别重大生产安全事故报告后,应当立即赶到事故现场,组织事故抢救。

A、正确

B、错误

答案:A


【判断题】我国将最低就业年龄定为18周岁。

A、正确

B、错误

答案:B